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(中央社記者余曉涵台北12日電)勞動部今天提醒民眾,如果一旦被資遣,可以依法申請失業給付,紓解失業期間的經濟壓力。根據就業服務組統計,今年跟去年同期申請失業給付的人數差不多。

月有陰晴圓缺,人有旦夕禍福,如果不慎發生非自願離職,勞動部提醒可以依法申請失業給付。勞動部勞動力發展署就業服務組長龔桂蘭說,根據就業保險法的規定,就保保險人非自願離職,只要離職退保當日前3年,有累計保險年資1年,可以備妥離職相關證明及身分證,向各地公立就業服務機構辦理求職登記。

如果遇到離職證明文件上離職原因勞資雙方認定不同,勞工可以至各地勞工主管機關申請爭議調解,再以申請調解的證明文件,辦理失業認定。

龔桂蘭表示,申請人每個月均需辦理失業再認定,給付金額依照申請新竹縣新埔鎮幼兒美語教材彰化縣二林鎮美語補習班推薦>彰化縣埤頭鄉托兒所補助人離職退保當月起,前6個月的平均月投保薪資6成發給,最長發給6個月。

如果從求職登記日起14日內,仍無法推介就業或安排臺北市松山區媽媽手冊贈品>臺南市東區寶寶手冊換贈品職業訓練,就可以拿到失業認定,再轉由勞保局核發失業給付。

根據就業服務組統計,今年跟去年同期申請失業給付的人數差不多。龔桂蘭表示,由於失業給付的目的在提升勞工就業技能及促進失業勞工就業,所以申請人有積極求職就業的責任。1050812

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